به گزارش اقتصاد ملت به نقل از شستا رسانه؛ نشست ماهانه بررسی عملکرد شرکتهای تولید کننده محصول نهایی هلدینگ سرمایهگذاری دارویی تأمین (تیپیکو) وابسته به شستا با حضور محمد نادریعلیزاده، مدیرعامل هلدینگ، و مدیران عامل شرکتهای داروسازی زهراوی، شهید قاضی، کاسپین تأمین، داروسازی اکسیر، داروسازی فارابی و زاگرسفارمد برگزار شد.
این جلسات که بهصورت منظم و مستمر هر ماه برگزار میشود، این بار با تمرکز ویژه بر ارزیابی جامع عملکرد شهریور و ششماهه نخست سال ۱۴۰۴ و بررسی روند تحقق اهداف برنامهریزیشده، ابعاد مختلف عملکردی شرکتهای تابعه را مورد بحث و تحلیل قرار داد.
در آغاز این نشست، نادریعلیزاده با تشریح راهبردهای کلان تیپیکو برای نیمه دوم سال، بر ضرورت اتخاذ رویکردی پیشدستانه در مواجهه با چالشهای پیشرو، بهویژه در حوزه ناترازیهای انرژی برق و گاز، تأکید کرد و از مدیران شرکتها خواست با بهرهگیری از ظرفیتهای نوین در حوزه انرژیهای تجدیدپذیر، گامهای عملی و مؤثری در جهت پایداری تولید و کاهش ریسکهای عملیاتی بردارند.
وی خاطرنشان کرد: هر شرکت باید بهصورت مستقل و متناسب با شرایط و زیرساختهای خود، برنامه مشخصی برای توسعه انرژیهای نو تدوین کرده و در این مسیر تعامل و همکاری نزدیک با هلدینگ انرژی شستا را در دستور کار قرار دهد.
مدیرعامل تیپیکو همچنین بر لزوم تدوین برنامه بودجه نیمه دوم سال با رویکردی واقعگرایانه و هدفگذارانه تأکید کرد و از شرکتها خواست با مدیریت بهای تمام شده، حاشیه سود خود را در این دوره نسبت به ششماهه نخست بهطور ملموس افزایش دهند.
وی همافزایی میان تمامی ارکان تیپیکو را یکی از پیشنیازهای دستیابی به اهداف کلان دانست و تصریح کرد که ارتقای سطح همکاریها، بهویژه در زنجیره تولید تا صادرات، میتواند مسیر رشد و توسعه را هموارتر سازد.
نادریعلیزاده در ادامه به اهمیت تسریع در رفع تعهدات ارزی اشاره کرد و تولید محصولات با ارزش افزوده بالا را از اولویتهای اصلی شرکتها برشمرد.
وی همچنین خواستار تقسیم کار دقیق در قالب کمیته پدافند غیرعامل برای ارتقای تابآوری عملیاتی در شرایط بحرانی شد و افزود: توسعه صادرات باید بهعنوان یک مأموریت راهبردی در دستور کار قرار گیرد و پیگیری مستمر فرآیند تخصیص و دریافت ارز از مراجع ذیربط، بهویژه سازمان غذا و دارو، از سوی مدیران شرکتها ضروری است.
در بخش دوم این نشست، عملکرد ششماهه شرکتهای تولید محصول نهایی بهصورت تفصیلی، تحلیلی و مقایسهای مورد بررسی قرار گرفت.
مدیران عامل ضمن ارائه گزارشهای جامع از وضعیت تولید، فروش، سودآوری و برنامههای توسعهای، به تشریح نقاط قوت و چالشهای پیشرو پرداختند و راهکارهای پیشنهادی خود را برای ارتقای عملکرد در نیمه دوم سال مطرح کردند.


















