اخبار ویژه |
صنعت-معدن-تجارت

کد خبر: 229769

تاریخ: 1402/10/27

کپی نشانی خبر
صنعت-معدن-تجارت

کد خبر: 229769

تاریخ: 1402/10/27

کپی نشانی خبر

دورهمی خانواده بزرگ ذوب آهن اصفهان در گرامیداشت ۵۳ سال افتخار

photo9154803966-620x410

دورهمی خانواده بزرگ ذوب آهن اصفهان به منظور ایجاد شور و نشاط در بین خانواده ها و شناخت دستاوردهای شرکت و به مناسبت سالروز تاسیس مجتمع بزرگ ذوب آهن اصفهان و ۵۳ سال نقش ماندگار در صنعت فولاد ، سه شنبه ۲۶ دی ماه برگزار شد.

به گزارش اقتصاد ملت به نقل از روابط عمومی شرکت ذوب آهن اصفهان؛ نهمین ویژه برنامه های شاد دورهمی در محل فرهنگسرای امام رضا(ع)، با دعوت از ۷۱ نفر از همکاران و در مجموع ۲۶۴ نفر و با اجرای برنامه های شاد و متنوع فرهنگی هنری برای تمام رده های سنی همراه بود.
در این برنامه دکتر سالار فرامرزی استاد تمام دانشگاه اصفهان و رئیس سازمان نظام روانشناسی و مشاوره مطالبی را در خصوص راه‌های غلبه بر استرس بین افراد در محیط کار و خانه و شادی و نشاط در بین خانواده ها برای حاضرین ارائه نمود. وی گفت: اهمیت به کارکنان باعث احساس خودباوری در بین افراد می‌شود و در نتیجه احترام متقابل ، محبت ، صداقت و اعتماد را به همراه دارد . وی افزود: دورهمی ها باعث ایجاد شادی و نشاط در بین افراد و ایجاد دوستی و همدلی در بین محیط خانواده و جامعه خواهد شد که اکثر ما در زندگی ماشینی و مجازی امروزه به آن احتیاج داریم. شادی و نشاط از جمله عواملی است که باعث ایجاد همدلی و نوع دوستی در بین افراد و محیط خانواده‌ها خواهد شد.
این استاد دانشگاه گفت: برگزاری اینگونه برنامه‌ها و دورهمی ها در شرکت باعث آشنایی افراد با رسوم، فرهنگ‌ها و علایق افراد با یکدیگر می‌شود.
وی افزود : روابط خوب و عاشقانه در بین اعضای خانواده می‌تواند بسیاری از مشکلاتی که امروزه گریبانگیر افراد و خانواده ها شده است را ریشه‌کن نماید و همچنین ایجاد فضایی امن برای گفتگو در محیط خانواده، پدر با مادر و والدین با فرزندان می تواند بسیاری از مشکلات را رفع نماید و این آن آرامشی است که فضای خانه و خانواده شاد به آن احتیاج دارد.
در این آیین با تنی چند از همکاران شرکت کننده در مراسم گفتگویی انجام دادیم که در ادامه می‌خوانید:
عبدلله محمدی شاغل در بخش راهبری و پشتیبانی ماشین آلات با تشکر از برگزار کنندگان این مراسم گفت: برنامه‌های شاد و مفرحی برای کارکنان در نظر گرفته شده بود که توانست اوقات خوبی برای خانواده ها رقم بزند. شرکت در اینگونه دورهمی‌ها باعث ایجاد شادی و نشاط در محیط خانواده و باعث همدلی در بین کارکنان می‌شود.
حبیب خودسیانی شاغل در مدیریت اتوماسیون و ارتباطات شرکت با تشکر از دست اندرکاران روابط عمومی بابت برگزاری این دورهمی گفت: امیدوارم اینگونه جشن‌ها و دورهمی‌ها تداوم داشته باشد و در صورت امکان دعوت از مجریان مطرح کشور می‌تواند بر جذابیت برنامه بیافزاید.
مرتضی قائمی شاغل در بخش پشتیبانی فروش گفت: برنامه شاد و مفرحی بود که در کنار خانواده ازدیدن برنامه لذت بردم . امیدوارم اینگونه برنامه ها تداوم داشته باشد.
داریوش گودرزی از همکاران شاغل در مدیریت حراست گفت: در مجموع، برنامه‌ها خوب و راضی کننده بود. برگزاری اینگونه برنامه ها تاثیر مثبتی بر روحیه افراد چه در محیط کار و خانواده دارد .
سید مجید احمدی شاغل در بخش مدیریت امور اداری گفت: اجرای برنامه‌های شاد فرهنگی و هنری شبی به یاد ماندنی را در اذهان ذوب‌آهنی‌ها و خانواده‌های ایشان به یادگار خواهد گذاشت . این برنامه‌ها باعث افزایش شادی در خانواده‌های ذوب‌آهنی خواهد شد .
مهدی رجبی شاغل در بخش اتوماسیون و ارتباطات گفت : این گونه دورهمی‌ها تأثیر بسیار بالایی در روحیه پرسنل و خانواده‌هایشان دارد و فعالیت در محیط سخت ذوب‌آهن اصفهان باعث افتخار است. در مجموع برنامه‌های متنوع و جالبی برای خانواده‌ها در نظر گرفته بودند. به نظرم فضای سالن برای برگزاری اینگونه تورها و دورهمی هاکافی نمی باشد.

برچسب‌ها

اخبار مرتبط

تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ

ایران کانماین؛ سکویی برای توسعه کسب‌وکار و آینده صنعت معدن

خطیبی با اشاره به ظرفیت‌های بیستمین نمایشگاه بین‌المللی معدن، صنایع معدنی، ماشین‌آلات و تجهیزات معدن، راهسازی و صنایع وابسته گفت: این رویداد می‌تواند با ایجاد ارتباط میان بخش‌های مختلف زنجیره معدن، از اکتشاف و استخراج تا فناوری، تامین مالی و بازار، به سکویی برای توسعه کسب‌‌وکار و حل مسائل صنعت معدن تبدیل شود.

چسب؛ حلقه اتصال صنایع در نمایشگاه رنگ و رزین ۱۴۰۵

بیست‌وششمین نمایشگاه بین‌المللی رنگ، رزین، پوشش‌های صنعتی، مواد کامپوزیت و صنعت آبکاری؛  فرصتی برای معرفی توانمندی‌های صنایع شیمیایی و پلیمری است. در این میان صنعت چسب نیز با حضور در این رویداد؛ تازه‌ترین محصولات و ظرفیت‌های خود را به نمایش می‌گذارد.

بازگشت سرباره فولادسازی چادرملو به چرخه تولید با ظرفیت ۷۰۰ هزار تن در سال

با سرمایه‌گذاری و اتکا به توانمندی‌های علمی و فنی بخش خصوصی متخصص، یکی از پروژه‌های تکلیفی سفر ریاست‌جمهوری به یزد برای شرکت چادرملو به مرحله اجرا رسید؛ پروژه‌ای که در چارچوب تفاهم‌نامه این سفر تعریف شده بود و اکنون با تکمیل آن، وارد فاز عملیاتی شده است.