اخبار ویژه |
اسلایدر

کد خبر: 209793

تاریخ: 1402/06/05

کپی نشانی خبر
اسلایدر

کد خبر: 209793

تاریخ: 1402/06/05

کپی نشانی خبر

تقدیر جمعی از کارگران شرکت پتروشیمی شازند از خدمات ارزنده و حمایت های دکتر خلیلی نیا

999999

کارگران واحدهای تعمیرات ساختمان، تاسیسات و کارگاه رنگ مجتمع پتروشیمی شازند با اهداح لوح سپاس و هدیه، از خدمات ارزنده و حمایت های مدیریت محترم عامل تقدیر و تشکر نمودند.

به گزارش اقتصاد ملت به نقل از روابط عمومی و امور بین الملل پتروشیمی شازند؛ کارگران شاغل در واحدهای تعمیرات ساختمان، تاسیسات و کارگاه رنگ مجتمع پتروشیمی شازند ضمن دعوت از دکتر خلیلی نیا جهت دیدار و گفتگو با همکاران تلاشگر شاغل در این بخش ها، با اهدای لوح سپاس و هدیه از خدمات ارزنده و حمایت های مدیریت محترم عامل در جهت تبدیل وضعیت پرسنل و عقد قرارداد جدید به عنوان نیروهای تامین نیروی شرکت تعاونی کارکنان و همچنین مساعدت های ارزشمند مدیریت محترم عامل در راستای ارتقا و بهبود وضعیت معیشتی و کاری آنها تقدیر و تشکر کردند.

شایان ذکر است یکی از مهمترین برنامه های کاری دکتر خلیلی نیا از بدو حضورشان در شرکت پتروشیمی شازند، علاوه بر توجه به مسائل تولیدی و فنی نظیر: استمرار در تولیدات مجتمع، افزایش تولید و سودآوری و … ، حمایت، ارتقا و توجه ویژه نسبت به وضعیت معیشت و کاری جامعه کارگری و کارمندی شاغل در شرکت می باشد که تبدیل وضعیت کارگران بخش های یاد شده از جمله این اقدامات ماندگار و کم نظیر ایشان در کسوت مدیر عامل می باشد.

برچسب‌ها

اخبار مرتبط

تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ
تبلیغ

هت‌تریک ناکامی در پارس جنوبی/وقتی «پتروپارس» به جای گاز؛ «بحران» تولید می‌کند

در عملیات اسیدکاری یکی از چاه‌های پارس جنوبی که توسط شرکت پتروپارس انجام شد؛ لوله مغزی سیار (Coiled Tubing) در عملیات حفاری چاه‌های درون میدانی فاز یک پارس‌جنوبی گیر کرده و پس از گذشت ۲۰روز هنوز موفق به انجام عملیات آزادسازی نشده است.

دعوت به همکاری و فراخوان جذب نیروی انسانی در هلدینگ سرمایه‌گذاری صنایع شیمیایی ایران

هلدینگ سرمایه‌گذاری صنایع شیمیایی ایران (سهامی عام) به منظور تأمین بخشی از نیروی انسانی موردنیاز خویش، در نظر دارد از میان دانش‌آموختگان واجد شرایط مرد، از طریق برگزاری آزمون علمی، ارزیابی و مصاحبه تخصصی و سنجش سلامت (طب کار)، در چارچوب مقررات قانون کار و تأمین اجتماعی، اقدام به جذب و استخدام نیرو کند.