به گزارش اقتصاد ملت به نقل از سامان رسانه؛ بانک سامان در سال ۱۴۰۳ با ثبت رشد قابل توجه در درآمدهای عملیاتی و سرمایهگذاری، توانست گامی بلند در مسیر توسعه پایدار، ارتقاء سودآوری و مدیریت بهینه منابع بردارد. اطلاعات منتشرشده در سامانه کدال نشان میدهد که این بانک با ترکیبی از استراتژی هوشمندانه اعتباری و نگاه آیندهنگر به سرمایهگذاری، عملکردی فراتر از انتظار ثبت کرده است.
درآمد حاصل از تسهیلات اعطایی با افزایش ۴۶ درصدی نسبت به سال گذشته، به بیش از ۳۶۹ هزار میلیارد ریال رسید. این افزایش در شرایطی رخ داده که نظام بانکی با چالشهایی چون کنترل نرخ بهره و نوسانات بازار پول روبرو بود، اما بانک سامان با مدیریت دقیق پرتفوی تسهیلاتی، توانست سهم خود را از بازار افزایش دهد.
سرمایهگذاری هوشمندانه، سودآوری پایدار
درآمد بانک از سپردهگذاری در بانکها و مؤسسات اعتباری غیربانکی با رشدی ۴۸ درصدی همراه شد و به 12,385 میلیارد ریال رسید. همچنین، درآمد سرمایهگذاری در اوراق بدهی با ۷۳ درصد رشد و سود سرمایهگذاری در سهام و سایر اوراق بهادار با جهشی ۱۳۸ درصدی مواجه شد که نشاندهنده سیاستگذاری دقیق در حوزه سرمایهگذاریهای کمریسک و پربازده است.
درآمد عملیاتی بانک سامان در سال ۱۴۰۳ به ۴۰۹ هزار میلیارد ریال رسید که نسبت به سال قبل ۴۸ درصد رشد داشته است. این رشد پایدار، نتیجه ترکیب متوازن درآمدهای مشاع و غیرمشاع و مدیریت مؤثر داراییها بوده است.
بانک سامان علیرغم رشد چشمگیر درآمدها، با کنترل هزینهها نیز توانسته تعادل قابل توجهی در صورتهای مالی ایجاد کند. هزینه سود سپردهها با ثبت رقم ۳۳۴ هزار میلیارد ریال نسبت به سال گذشته ۵۱ درصد افزایش یافته، اما همچنان با سود ناخالص ۷۵ هزار میلیارد ریالی، بانک توانسته حاشیه سود مناسبی حفظ کند.
سالی موفق با چشمانداز روشن
عملکرد سال ۱۴۰۳ بانک سامان نشان میدهد که این بانک نهتنها در حوزه درآمدی، بلکه در ارتقاء ساختار مالی و سیاستگذاریهای سرمایهگذاری نیز عملکردی موفق داشته است. رشدهای چند ده درصدی در شاخصهای کلیدی، بیانگر توانمندی مدیریتی، شفافیت مالی و تمرکز بر نوآوری در ارائه خدمات بانکی است.
با این روند، انتظار میرود بانک سامان در سالهای پیشرو نیز نقش پررنگتری در بازار مالی کشور ایفا کرده و اعتماد بیشازپیش سپردهگذاران، سرمایهگذاران و ذینفعان خود را جلب کند.
توسعه ظرفیت های مدیریتی بانک ایران زمین با انتصاب مدیران متخصص و کارآمد
با هدف افزایش بهره وری و اثربخشی، ارتقای بازدهی و پویایی سازمانی، بهبود فرآیندهای عملیاتی و همچنین ارائه خدمات مطلوب
