روند متفاوت بازار ورق گرم در نقاط مختلف جهان
بازار ورق گرم در مناطق مختلف جهان طی ماه می روند متفاوتی را تجربه کرد.
برنامه بانك صنعت و معدن برای حمایت از اشتغال بخش تولید كشور
دکتر محمود شایان، مدیرعامل بانک صنعت و معدن، در حاشیه برگزاری نمایشگاه بینالمللی صنایع غذایی ایران بر تداوم حمایت از بخش تولید، حفظ و ایجاد اشتغال پایدار در کشور تأکید کرد.
بزرگترین کوره قوس الکتریکی کره جنوبی ساخته شد
شرکت «پوسکو» ساخت بزرگترین کوره قوس الکتریکی کره جنوبی را در کارخانه فولاد گوانگیانگ به پایان رسانده است. به گزارش روزنامه کره تایمز؛ تاسیسات جدید ظرفیت تولید سالانه ۲.۵میلیون تن را دارد و عنصر کلیدی استراتژی این شرکت برای گذار به تولید فولاد کم کربن است.
«سیولکس» نخستین کارگزاری متعالی ایران شد
کارگزاری سیولکس به عنوان نخستین کارگزاری، موفق به دریافت جایزه ملی تعالی شد. دکتر علی احمدی مدیرعامل این شرکت با حضور در بیستوسومین همایش ملی تعالی سازمانی؛ جایزه ملی تعالی را دریافت کرد.
فولاد سبز؛ امیدی که کمرنگ میشود
خوشبینی چندانی میان فعالان حوزه کاهش انتشار کربن در صنعت فولاد دیده نمیشود. دلیل آن این است که به تدریج روشن شده تولید «فولاد سبز» بسیار پرهزینهتر از آن چیزی است که تصور میشد.
نمایندگان برتر بیمه دی در استان اردبیل تجلیل شدند
نمایندگان فروش برتر بیمه دی در استان اردبیل با حضور میکائیلوند مدیر شعبه استان اردبیل طی مراسمی تجلیل شدند.
بازنشستگان شایسته دریافت خدمات بیمه درمانی مطلوب هستند
نشست مشترک مدیر بیمه دی استان ایلام با مدیر صندوق بازنشستگی استان با هدف بررسی ارائه خدمات بیمهای مطلوب به بازنشستگان برگزار شد.
برپایی موکب عزای حسینی و ایستگاه ماشیننویسی عاشورایی در مجتمع پتاس خوروبیابانک
همزمان با سومین روز از ماه محرم، ساختمان اداری مجتمع پتاس خوروبیابانک با برپایی موکب و خیمه عزای حسینی و با استقبال خانوادههای کارکنان و جمعی از اهالی منطقه، آیینهای عزاداری و برنامه «ماشیننویسی عاشورایی» برگزار کرد.
توزیع بستههای معیشتی مجتمع طرحهای اکتشافی سیستان و بلوچستان با کمک سرمایهگذار در بزمان
به همت مجتمع طرحهای اکتشافی و معدنی سیستان و بلوچستان و با کمک شرکتهای سرمایه گذار بستههای معیشتی در بخشهایی از منطقه بزمان در میان مردم کم برخوردار توزیع شد.
حرکت شرکتهای گروه فولادمبارکه، همراستا با سیاستها تعالیمحور شرکت مادر
سجاد طهماسبی، معاون سرمایهگذاری و راهبری شرکتهای فولاد مبارکه، موفقیت چشمگیر شرکتهای تابعه در کسب رتبههای برتر جایزه ملی تعالی سازمانی را نماد «یکپارچگی راهبردی» و «همافزایی درونگروهی» دانست. وی در این یادداشت با تأکید بر اینکه این دستاوردها حاصل همراستایی کامل با سیاستهای تعالیمحور شرکت مادر است، تصریح کرد: «کسب عناوین متعدد توسط شرکتهای گروه، نشاندهنده نهادینه شدن فرهنگ بهبود مستمر و حکمرانی مسئولانه در تمام ارکان است.» طهماسبی این موفقیت جمعی را ثمره تعهد به خلق ارزش پایدار برشمرد که جایگاه ممتاز گروه فولاد مبارکه را در تراز ملی و بینالمللی بیش از پیش تثبیت کرده است.