در پی واگذاری شرکت آلومینای ایران به بخش خصوصی، جناب آقای دکتر حمیدرضا بادکوبه هزاوه با تصمیم سهامداران جدید، در سمت مدیرعامل این شرکت ابقا و منصوب شد.
در راستای ایفای مسئولیتهای اجتماعی شرکت معدنی و صنعتی چادرملو، عملیات آمادهسازی سایت احداث استادیوم فوتبال ۱۰ هزار نفری در شهرستان اردکان آغاز شد.
تدوین و اجرای موثر استراتژی یک شرکت، میتواند عامل تفاوت میان رشد پایدار آن یا عقب ماندن از رقبا باشد. سازمانها همواره در تلاشند تا براساس تحلیلهای سازمان و کسب و کار خود، بهترین استراتژی را انتخاب نمایند و با اجرای مناسب آن، به چشم انداز خود دست یابند .
همزمان با کسب بالاترین امتیاز جایزه ملی مدیریت منابع انسانی (مدل ۳۴۰۰۰) توسط فولاد مبارکه در نخستین حضور این شرکت در فرآیند ارزیابی، ابراهیم کاظمی، مدیر سازماندهی و طبقهبندی مشاغل شرکت، در گفتوگو با خبرنگار ایراسین، این موفقیت را حاصل نگاه کرامتمحور به سرمایه انسانی، استقرار نظامهای منسجم منابع انسانی و حرکت هدفمند در مسیر تحول سازمانی دانست؛ دستاوردی که در رقابت ۲۳۱ سازمان و صعود تنها ۴۱ شرکت به مرحله جایزه رقم خورد و فولاد مبارکه را به بالاترین امتیاز اعطاشده، یعنی نشان پیشرفته سیمین B1 رساند.
اراک با رونمایی از نخستین واگن تخصصی حمل بنزین کشور، وارد فصل تازهای از توسعه صنعتی شد؛ رویدادی راهبردی که همزمان با تکمیل فاز نخست تولید ۳۰۰ دستگاه واگن مخزندار در یکی از شرکتهای زیرمجموعه هلدینگ فولاد متیلِ گروه فولاد مبارکه رقم خورد و معادله حمل فرآوردههای نفتی را به نفع ریل تغییر داد. این دستاورد ملی، علاوه بر کاهش وابستگی به ناوگان جادهای و ارتقای ایمنی حمل سوخت، نمادی از نقشآفرینی مؤثر گروه فولاد مبارکه در تکمیل زنجیره ارزش، تعمیق ساخت داخل و توسعه زیرساختهای صنعتی کشور بهشمار میرود؛ مسیری که با صرفهجویی ارزی، ارتقای استانداردهای فنی و گشودن دروازه صادرات ریلی، چشمانداز تازهای پیشروی صنعت حملونقل ایران ترسیم کرده است.
مدیر کارخانه شرکت آسیاناما گفت: رویکرد تخصصمحور و توجه جدی به رضایت مشتریان در فولاد هرمزگان، زمینهساز بهبود مستمر کیفیت محصولات و توسعه همکاریهای بلندمدت با شرکای تجاری شده است؛ مسیری که با تکیه بر دانش فنی و شفافیت در تعاملات، به افزایش اعتماد و رشد تقاضا انجامیده است.
آزمایشگاه شرکت پتروشیمی پارس (PPC) موفق شد گواهینامه عملکرد ممتاز (Certificate of Excellence) را در آزمون مهارتآزمایی بینالمللی از مؤسسه مطالعات بینآزمایشگاهی (IIS) هلند دریافت کند.
پروژه احداث زیرساخت اراضی توسعهای ۳۲۹ هکتاری بندر امام خمینی (ره) با پیشرفت فیزیکی 61 درصدی همراه شده است و تکمیل آن افزایش ظرفیت عملیاتی، تسهیل زنجیره تأمین کالا و افزایش سرمایه گذاری بخش خصوصی را به دنبال خواهد داشت.
تورج زارع، مدیرعامل شرکت ایمپاسکو، بههمراه محمدباقر زارعی، معاون مالی و اداری، با حضور در مجتمع پتاس خوروبیابانک از بخشهای مختلف این مجموعه بازدید کرد و در جریان آخرین وضعیت تولید، زیرساختها و روند اجرای پروژههای جاری قرار گرفت. این بازدید با هدف ارزیابی عملکرد، بررسی ظرفیتهای توسعه و آشنایی نزدیکتر با چالشها و فرصتهای پیشروی مجتمع انجام شد.
رییس کل سازمان توسعه تجارت ایران در آیین تجلیل از صادرکنندگان نمونه استان تهران، ضمن تاکید بر ضرورت اصلاح و بازنگری در برخی رویههای اجرایی در حوزه تعهدات ارزی، هدف اصلی سیاستهای تجاری را حمایت موثر از صادرکنندگان واقعی و تسهیل مسیر تجارت عنوان کرد.
در پی واگذاری شرکت آلومینای ایران به بخش خصوصی، جناب آقای دکتر حمیدرضا بادکوبه هزاوه با تصمیم سهامداران جدید، در سمت مدیرعامل این شرکت ابقا و منصوب شد.
در راستای ایفای مسئولیتهای اجتماعی شرکت معدنی و صنعتی چادرملو، عملیات آمادهسازی سایت احداث استادیوم فوتبال ۱۰ هزار نفری در شهرستان اردکان آغاز شد.
تدوین و اجرای موثر استراتژی یک شرکت، میتواند عامل تفاوت میان رشد پایدار آن یا عقب ماندن از رقبا باشد. سازمانها همواره در تلاشند تا براساس تحلیلهای سازمان و کسب و کار خود، بهترین استراتژی را انتخاب نمایند و با اجرای مناسب آن، به چشم انداز خود دست یابند .
همزمان با کسب بالاترین امتیاز جایزه ملی مدیریت منابع انسانی (مدل ۳۴۰۰۰) توسط فولاد مبارکه در نخستین حضور این شرکت در فرآیند ارزیابی، ابراهیم کاظمی، مدیر سازماندهی و طبقهبندی مشاغل شرکت، در گفتوگو با خبرنگار ایراسین، این موفقیت را حاصل نگاه کرامتمحور به سرمایه انسانی، استقرار نظامهای منسجم منابع انسانی و حرکت هدفمند در مسیر تحول سازمانی دانست؛ دستاوردی که در رقابت ۲۳۱ سازمان و صعود تنها ۴۱ شرکت به مرحله جایزه رقم خورد و فولاد مبارکه را به بالاترین امتیاز اعطاشده، یعنی نشان پیشرفته سیمین B1 رساند.
اراک با رونمایی از نخستین واگن تخصصی حمل بنزین کشور، وارد فصل تازهای از توسعه صنعتی شد؛ رویدادی راهبردی که همزمان با تکمیل فاز نخست تولید ۳۰۰ دستگاه واگن مخزندار در یکی از شرکتهای زیرمجموعه هلدینگ فولاد متیلِ گروه فولاد مبارکه رقم خورد و معادله حمل فرآوردههای نفتی را به نفع ریل تغییر داد. این دستاورد ملی، علاوه بر کاهش وابستگی به ناوگان جادهای و ارتقای ایمنی حمل سوخت، نمادی از نقشآفرینی مؤثر گروه فولاد مبارکه در تکمیل زنجیره ارزش، تعمیق ساخت داخل و توسعه زیرساختهای صنعتی کشور بهشمار میرود؛ مسیری که با صرفهجویی ارزی، ارتقای استانداردهای فنی و گشودن دروازه صادرات ریلی، چشمانداز تازهای پیشروی صنعت حملونقل ایران ترسیم کرده است.
مدیر کارخانه شرکت آسیاناما گفت: رویکرد تخصصمحور و توجه جدی به رضایت مشتریان در فولاد هرمزگان، زمینهساز بهبود مستمر کیفیت محصولات و توسعه همکاریهای بلندمدت با شرکای تجاری شده است؛ مسیری که با تکیه بر دانش فنی و شفافیت در تعاملات، به افزایش اعتماد و رشد تقاضا انجامیده است.
آزمایشگاه شرکت پتروشیمی پارس (PPC) موفق شد گواهینامه عملکرد ممتاز (Certificate of Excellence) را در آزمون مهارتآزمایی بینالمللی از مؤسسه مطالعات بینآزمایشگاهی (IIS) هلند دریافت کند.
پروژه احداث زیرساخت اراضی توسعهای ۳۲۹ هکتاری بندر امام خمینی (ره) با پیشرفت فیزیکی 61 درصدی همراه شده است و تکمیل آن افزایش ظرفیت عملیاتی، تسهیل زنجیره تأمین کالا و افزایش سرمایه گذاری بخش خصوصی را به دنبال خواهد داشت.
تورج زارع، مدیرعامل شرکت ایمپاسکو، بههمراه محمدباقر زارعی، معاون مالی و اداری، با حضور در مجتمع پتاس خوروبیابانک از بخشهای مختلف این مجموعه بازدید کرد و در جریان آخرین وضعیت تولید، زیرساختها و روند اجرای پروژههای جاری قرار گرفت. این بازدید با هدف ارزیابی عملکرد، بررسی ظرفیتهای توسعه و آشنایی نزدیکتر با چالشها و فرصتهای پیشروی مجتمع انجام شد.
رییس کل سازمان توسعه تجارت ایران در آیین تجلیل از صادرکنندگان نمونه استان تهران، ضمن تاکید بر ضرورت اصلاح و بازنگری در برخی رویههای اجرایی در حوزه تعهدات ارزی، هدف اصلی سیاستهای تجاری را حمایت موثر از صادرکنندگان واقعی و تسهیل مسیر تجارت عنوان کرد.
